Трудоустройство в сельском хозяйстве Испании

Риски нелегального трудоустройства

Нелегальное пребывание в Испании ещё недавно рассматривалось многими из наших соотечественников как вполне приемлемый способ иммиграции в страну. Чтобы не обременять себя хлопотами, связанными с легализацией, такие мигранты приезжали в Испанию по туристической визе, находили здесь работу и пребывали в статусе нелегала иногда по несколько лет. Такое было возможно благодаря тому, что документы иностранцев проверялись не очень часто, а после трёх лет нахождения в стране неофициально можно претендовать на получение ВНЖ и разрешения на работу.

Некоторые выбирают такой путь и сегодня, хотя ни один специалист по миграционному праву делать этого не порекомендует. Во-первых, с наступлением череды кризисов в европейской экономике более тщательно проверяются документы иностранцев. Во-вторых, риски, связанные с нелегальным пребыванием, как правило, неоправданны. Если полиция установит, что вы находитесь в Испании без соответствующего оформления, то это грозит задержанием, передачей дела в суд с последующим принятием решения о депортации. Помимо этого, будет оштрафован и работодатель, взявший вас на работу без документов. Если иностранец не покинет территорию страны добровольно, он может быть направлен в специальный центр для депортированных, откуда будет выслан на родину принудительно.

Специфика рабочего дня и рабочего процесса

Особые климатические условия, а также национальные особенности и привычки определяют особую специфику организации рабочего дня и рабочего процесса испанцев. Так, характерной чертой, непривычной для русских и жителей других европейских стран, является послеобеденная сиеста. Работа зачастую осуществляется в утренние часы, в послеобеденное время следует несколько часов отдыха, а затем — непродолжительная работа в вечернее время. Таким образом, рабочий день начинается, как правило, в 9.30 и длится до 13.30, затем испанцы возвращаются к работе в 16.30 и работают до 20.00. Такая структура рабочего дня связана, прежде всего, с жарким климатом, когда в летнее время воздух прогревается до высоких температур и работать становится некомфортно. Продолжительность рабочей недели составляет 40 часов, но не более 43 рабочих часов в соответствии с законодательством.

Как найти работу в Испании? Способы

Да, уровень безработицы выше, чем в большинстве европейских стран. Но вы же уверенно приметили себе место под солнцем и конкуренция вам не страшна, верно? Тем более, что процент безработицы всё-таки снижается с годами. Поэтому иностранец может найти работу в Испании, и отчаиваться не стоит. Можно присмотреться к сферам, которые наполняют список недостающих кандидатов (недостаточно охватываются гражданами страны):

• IT
• Автомобилестроение
• Здравоохранение и финансы
• Химическая промышленность
• Туризм
• Сельское хозяйство
• Преподавание
• Переводы
• Сезонные работы

Вакансии в Испании размещаются на различных порталах. Чтобы обезопасить себя и приехать в страну для трудоустройства легально, необходимо выбирать работодателя на проверенных ресурсах. Для поиска вакансий работы в Испании подходят:

• специализированные сайты (примеры – ниже)
• агентства
• порталы с вакансиями работы в Испании на лето
• программы внутрикорпоративного переезда
• свои знакомства

А теперь о каждом варианте подробнее.

Сайты для поиска работы

Варианты работы в Испании для русских, украинцев и граждан других стран можно найти на специальной испанской платформе Здесь представлено более 30 тыс. вакансий, зарегистрировано более 40 тыс. компаний.

Помимо официального портала занятости для поиска работы подходят другие ресурсы:

1. Сайт Glassdoor. На сайте размещено более миллиона вакансий, можно анонимно узнать информацию о заработной плате, изучить отзывы сотрудников о работе в конкретной компании.
2. Сайт spain.hh.ru. На ресурсе можно разместить резюме и попробовать найти вакансию.
3. Сайт – Experteer.es.
4. Портал Infojobs.

Также множество вакансий размещают на сайтах: indeed, infoempleo, jooble. Студенты могут найти свою первую работу в Испании на ресурсе www.primerempleo.com.

Фирмы трудоустройства

Найти агентство для поиска вакансий можно в своей стране или непосредственно в Испании. Существуют различные компании, которые готовы взять весь процесс трудоустройства на себя. Это удобно, если вы отправляетесь на работу в Испанию впервые и боитесь испытать трудности при общении с работодателем, при оформлении документов.

В таком случае агентство все берет на себя, за что, конечно, требуется заплатить определенную комиссию. Если вы обращаетесь в агентство, будьте готовы к дополнительным расходам (стоимость услуг в каждой фирме отличается).

Сайты для поиска сезонной работы в Испании

В средиземноморской стране находятся многочисленные летние курорты, расположенные на 5 тыс. км береговой линии. Поэтому многие ищут работу в Испании на лето. На сезон легко найти вакансии в отелях и ресторанах, барах, туристических достопримечательностях, в качестве помощника по хозяйству, аниматора. Еще один вариант – вакансии по сбору фруктов, ягод и овощей. Они подходят для мужчин, женщин и даже семейных пар.

Найти сезонную работу в Испании можно на сайтах SeasonWorkers и thinkSPAIN. На втором, кстати, есть и вакансии для постоянной работы. Детали трудоустройства в качестве сезонного рабочего описаны на Сайте Европейской комиссии³.

Если вы намерены найти сезонную работу в Испании без знания языка, то шансы значительно уменьшаются. Поскольку даже для работы в качестве разнорабочего требуется начальное знание испанского. Некоторые компании обеспечивают обучение по прибытии на работу, но в большинстве случаев для кандидата знание языка – большой плюс.

Переезд в качестве внутрикорпоративного сотрудника

Испания – дом для крупных компаний с офисами в разных странах мира. Если вы работаете в одной из них и ваши умения крайне необходимы в испанском филиале, то есть все шансы отправиться на работу в солнечную страну. Условия переезда в Испанию в качестве высококвалифицированного рабочего также прописаны на Сайте Европейской комиссии⁴.

Сайты для стажировки

В Испанию можно приехать на стажировку сроком 2-3 месяца, а в зависимости от специфики работы – и больше. Технологии и сектора туризма в стране развиваются, поэтому в этих сферах стажеры особо приветствуются.

Знакомства

Ну и конечно, не стоит исключать вероятности, что кто-то из ваших друзей/знакомых уже ездил работать в Испанию и может поделиться опытом, контактами, связями. Особенно если опыт был положительным, такая рекомендация может значительно облегчить вам поиски.

Варианты получения вида на жительство в Испании после окончания интернатуры MIR

Вид на жительство с правом работы по найму или по самозанятости

Чтобы после окончания интернатуры обменять учебную визу на вид на жительство с правом работы по найму или по самозанятости, необходимо выполнить следующие требования:

• прожить не менее 3 лет в Испании в качестве студента;
• подтверждение того, что вы прошли обучение/завершили исследовательскую работу/прошли практику;
• подтверждение того, что вы не являетесь стипендиатом или не получаете субсидии государственных или частных учреждений в рамках программ сотрудничества Испании и страны вашего происхождения;
• отсутствие судимости в Испании и в предыдущих странах проживания за преступления, отмеченные в испанском законодательстве.

Вид на жительство для высококвалифицированных специалистов

Если вы врач и вам предложили работу в Испании в качестве высококвалифицированного специалиста с зарплатой, превышающей в 1,5 среднюю зарплату по стране, вы можете подать заявление на получение этого типа вида на жительство.

Кроме того, если ваши ближайшие родственники находятся в Испании с разрешением на пребывание в качестве члена семьи студента, на них тоже распространяется оформление этого типа вида на жительство без необходимости покидать страну.

Разрешение на временное проживание для прохождения стажировки

Этот тип является очень хорошим вариантом для получения вида на жительство для специалистов, которые в общей сложности не провели в Испании достаточное количество времени в качестве студента, которое является условием для получения вида на жительство с правом на работу.

Разрешение на пребывание для иностранных студентов с целью поиска работы

Обычно после окончания интернатуры специалисты получают предложение о работе, однако если подходящая работа не нашлась сразу, есть возможность получить разрешение на пребывание с целью поиска работы для иностранных студентов. Этот вид разрешения может быть получен после окончания действия учебной визы. Для этого необходимо предоставить документы о наличии денежных средств для нахождения на территории Испании и иметь медицинскую страховку. Требования очень похожи на те, которые предъявляются при продлении учебной визы.

Этот вид разрешения на пребывание не позволяет работать по найму, а позволяет лишь заниматься поисками работы.

Вид на жительство по социальной оседлости

Если вы не смогли найти подходящее предложение о работе или начать работу в качестве самозанятого в момент истечения срока действия вашего разрешения на пребывание, у вас есть возможность получить вид на жительство по оседлости при выполнении определенных требований. Среди них есть следующие пункты:

• проживание в Испании не менее 3 лет;
• отсутствие судимости как в Испании, так и в стране происхождения;
• подтверждение наличия достаточных денежных средств (выписка из банковского счета).

Если вы рассматриваете возможность прохождения интернатуры в Испании, эксперты Центра услуг для бизнеса и жизни в Испании «Испания по-русски» готовы проконсультировать вас по вопросам подготовки к экзамену MIR, оказать помощь в сборе документов для признания диплома врача вашей страны в Испании и подачи заявки на прохождение экзамена.

Подробности можно узнать, связавшись с нами:

+7 495 236 98 99 (пн-пт. в России)

+34 93 272 64 90 (пн-сб. в Испании)

Читайте новости Испании теперь и в Telegram – @espanarusa_news. Подписывайтесь на канал и будьте в курсе ключевых событий первыми!

АГ

Преимущества и недостатки трудоустройства в Испании

Преимущества

1. Как свидетельствуют статистические данные испанцы в среднем работают 1690 часов в год. Только 6% работников работают более 50 часов в неделю. Поэтому, часто от испанца можно услышать фразу: «Я работаю, чтобы жить, а не живу, чтобы работать».
2. Одним из самых больших плюсов жизни в Испании является средиземноморский климат. Здесь также хорошо развита система здравоохранения. Все это, а также средиземноморская диета, отношение к жизни и работе в целом, помогает жить испанцам до глубокой старости. Средняя продолжительность жизни испанцев составляет 82 года.
3. В Испании существует тесная связь общества. В большинстве случаев прохожие обязательно помогут вам при необходимости: подскажут дорогу, вызовут скорую или другие государственные службы. У нас был случай в Уэльве, когда мы не знали как выехать из города и попросили объяснить нам дорогу у испанцев с первой же машины, которая попалась на пути. Так они провели нас почти на самую окраину города, хотя им было не по дороге с нами.
4. Хорошее отношение испанцев к иностранным гражданам. Испания — страна спокойная и безопасная, хотя и не настолько, как Германия или государства Скандинавии.
5. Существует достаточно простой способ стать резидентом Испании — это иммиграция в страну из-за учебы.
6. Дороги в Испании почти по всей стране на очень высоком уровне.

Недостатки

1. Одним из минусов жизни в Испании является рост безработицы в связи с экономическим кризисом. Безработица населения немного проходит во время туристического сезона, против снова появляется по его окончанию
2. Летом в Испании очень-очень жарко, если вы плохо переносите жару, то это может стать большой проблемой для вас.
3. Сейчас Испания переживает также и политико-территориальный кризис, связанный с референдумом и соответствующими настроениями в Каталонии.
4. Испанский язык не слишком прост для изучения, для достижения действительно высокого уровня потребуется достаточное количество времени, а также определенные усилия. Не забывайте, что для успешной иммиграции, вам потребуется уровень не менее В2, лучше — С1.
5. В связи с экономическим кризисом, проблема безработицы для Испании вновь актуализировалась.
6. Мобильная связь и интернет стоит дорого, а его скорость не на высоком уровне.

Что нужно, чтобы устроиться

Приоритет отдается гражданам страны, но если есть необходимость в работниках редких профессий или нехватка персонала подтверждена справкой госслужбы занятости, то вакансия открывается и для иностранцев. Трудоустройство в Испании для русских проходит по стандартной процедуре после предоставления документов и рассмотрения резюме.

Человек должен иметь:

• диплом и подтверждение уровня квалификации;

• разрешение на проживание;

• справку об отсутствии судимости.

При достижении договоренности о приеме на определенную должность необходимо лично подать анкету в консульский отдел или представительство, а также копии паспорта, трудового договора, справки о прохождении медицинского осмотра с подтверждением состояния здоровья.

Как устроиться на работу в Испании русским нерезидентам

Получить статус резидента можно после 5 лет проживания. Вместе с этим расширится круг возможностей для трудоустройства, поскольку в стране вакансии предоставляются на рассмотрение своим жителям, но при невозможности закрыть их своими силами открываются для иностранцев. В 90 годы ситуация была иная, рынок труда испытывал большие сложности с поиском специалистов в технических и гуманитарных сферах, но в данный момент наблюдается обратный процесс. По росту безработицы Испания находится на ведущих позициях, и к конкурентам из-за рубежа относятся прохладно. Иностранец для получения должности обязан владеть дефицитной специальностью или быть готовым к сезонному варианту. Для трудоустройства список документов и процедура стандартная.

Имеющим ВНЖ

Есть 2 способа, как устроиться на работу в Испании.

1. По контракту, с заключением договора и гарантированной зарплатой.

2. Без него, если есть статус предпринимателя и планируется создание бизнеса на месте проживания.

Подоходный налог (IRPF)

Для испанцев тема налогов — болезненная. Существенная часть зарплаты, доходов от бизнеса, имущества, акций, банковских вкладов уходит на счета La Agencia Tributaria — налоговой инспекции.

Налоги в государственную казну начисляются по прогрессивной системе — чем выше доход, тем больше отчисления, и это справедливо. Но зарабатывать слишком много не выгодно. Испанцы виртуозно умеют прятать доходы — оформляют собственность, фирмы, капиталы на детей, родителей, дальних родственников.

С 1 января 2016 г. после завершения налоговой реформы большинство налогоплательщиков стало платить примерно на 3% меньше.

Налогом не облагаются пенсии, стипендии, пособия по безработице, субсидии больным СПИДом и пострадавшим от терактов, художественные и литературные премии. Минимальная ставка (19 %) взимается с доходов до 12,45 тыс. евро в год, максимальная (45 %) — с 60 тыс. и выше. На доходы до 20 и 35 тыс. действуют ставки 24 и 31 %.

Национальная система сбора налогов персонифицирована — действуют индивидуальные вычеты из годовой суммы доходов, есть и региональные льготы.

Облагаемые налогом суммы снижаются:

• для каждого налогоплательщика на минимальную сумму, установленную в стране для удовлетворения основных жизненных потребностей, — 5550 евро (индивидуальный вычет);
• при наличии детей, иждивенцев: вычет за одного ребенка — 2400 евро, за четверых — 4500, за проживающих в семье родителей — 1150-2550 евро;
• для инвалидов и их семей (на 3–12 тыс.);
• при покупке, ремонте, аренде жилья;
• при отчислениях на благотворительность, пожертвованиях, инвестициях в сохранение исторического наследия;
• за взносы компаний в Фонд социального страхования, при приёме на работу безработного (до 8 тыс.);
• для участников накопительных пенсионных программ — до 30% от дохода.

Национальная система сбора налогов персонифицирована – действуют индивидуальные вычеты из годовой суммы доходов и льготы. Например, при наличии детей, покупке жилья или благотворительности.Фото: flickr.com/70626035@N00

Что надо знать чтобы жить и работать в Испании

До конца второго десятилетия правительство планирует миграцию как минимум одного миллиона человек, которые вольются во все сферы экономики, заменив ушедших на отдых пенсионеров.

Наибольшие шансы получить свободное место у специалистов высокой квалификации в строительстве, программировании, сельском хозяйстве. Для врачей нельзя легализовать диплом и сдать экзамен, как в Чехии или Польше. Для этого требуется повторное обучение по специальности.

Работа в Испании для украинцев предполагает знание испанского языка. Английский нужен только тем, кто планирует найти место в туристическом бизнесе (население владеет исключительно родным языком). Умение поддерживать разговор на бытовом уровне необходимо для получения места в домашнем хозяйстве – по уходу за детьми и стариками.

Работа в Испании для украинцев, вакансии, которые подходят любому – сезонный сбор фруктов (апельсинов, винограда). Оплата за труд зависит от количества собранного.

Официально трудится в стране можно только при наличии разрешения. Попытка въехать в королевство по шенгенской визе или биометрическому паспорту, работать нелегально закончится депортацией и запретом на въезд на территорию ЕС.

Работа в других странах Европы

Самим испанцам в условиях кризиса часто предлагают поехать в другие страны Европы для сбора фруктов и овощей, например, во Францию или Германию. Как правило, зарплата в этих странах выше, чем в Испании. Однако необходимо учитывать, что в этом случае живущим в Испании придется потратить больше денег на билет на самолет и проживание. Часто сельхозорганизации предоставляют жилье временным работникам бесплатно или за минимальную сумму, однако это не всегда так, и иногда работнику приходится самому заранее искать комнату или место в общежитие.

Стоит отметить, что для работы в поле не требуется свободно владеть языком той страны, куда едет работник, достаточно уметь немного говорить. Однако отправлять резюме нужно на языке той страны, где расположена организация.

Где искать дешевое жилье в Европе

Кэмпинги: www.eurocamping.es

Общежития: www.hihostels.com

Аренда квартир и комнат

Великобритания: www.gumtree.com

Франция, Бельгия, Швейцария: www.appartager.com

Бельгия: www.recherche-colocation.com

Германия: www.studenten-wg.de и www.city-mitwohnzentrale.de

Австрия: www.wg-gesucht.de

Голландия: www.kamerplanet.nl

Где искать объявления о работе в Великобритании

В Великобритании стоимость часа работы составляет 7,3 евро, 11,1 евро за дополнительные часы. Сбор клубники – с апреля по октябрь.

Farmers Weekly: jobs.fwi.co.uk

Delacy Executive: www.delacyexecutive.co.uk

Совет Шира: www.shireconsulting.co.uk

Фермеры Великобритании: www.farminguk.com

LANTRA: www.lantra.co.uk

Центральное агентство: www.agencycentral.co.uk

Работа в сельском хозяйстве: www.tiptopjob.com

Fruto Pickers: www.fruit-pickers.com

Агентство сезонной работы: www.fruitfuljobs.com

Франция

Во Франции сбор фруктов начинается в мае и заканчивается в сентябре. Основная сложность в том, чтобы найти жилье в районе места работы. Кроме того, французские фермеры часто предлагают работу на очень короткие сроки, вплоть до нескольких дней. Больше возможностей предоставляется осенью во время сбора винограда.

Сайты для поиска работы

Основные преимущества трудоустройства

1. После подтверждения актуальности диплома есть возможность получить вид на жительство сроком на год.
2. Профессия врача достаточно востребована.
3. Зарплата выплачивается на постоянной основе регулярно.

Даже при том, что рост уровня безработицы все время увеличивается, профессия врача остается актуальной. Это касается и Испании. Работа там открывает людям абсолютно новые и уникальные возможности улучшить свою жизнь. Процедура подтверждения состоит из нескольких этапов. Нужно подтвердить квалификацию и сдать необходимые экзамены. В том случае, если заявитель не имеет полного образования и опыта работы, единственным вариантом будет поступление на последние курсы медицинского института в Испании.

Для подтверждения квалификации заявителю необходимо подтвердить уровень. Должна быть указана специальность. Ориентироваться здесь нужно на программу обучения. Решение о квалификации будет признано в соответствии с совместимостью программ обучения. Нужно подобрать специальность максимально близкую в соответствии с часами и списком предметов. Существуют специальные организации, которые занимаются этим вопросом. Процедура подтверждения по длительности занимает от полугода до нескольких лет.

Получив положительный ответ, кандидат должен записаться на экзамены. Сделать это нужно заранее, поскольку необходимый экзамен проводят в зимнее время. Он представляет собой тестирование, в котором около двух сотен вопросов. Время, которое дается на выполнение составляет 5 часов. От финального результата экзамена как правило зависит дальнейшая профессиональная деятельность и судьба в Испании. Набрав высокий балл, специалисты могут тут же предложить место в соответствии с уровнем квалификации.

Заявитель может не принимать первое попавшееся предложение о работе. Он в состоянии подобрать наиболее выгодное предложение самостоятельно. Чтобы условия были хорошими нужно иметь уже какой-либо опыт. В результате заявителю все же будет присвоен официальный статус. Несколько лет проработав под этим статусом можно получить возможность устроится на работу в любой стране Европейского Союза.

Социальные гарантии и заработная плата

Меньше всего зарабатывают нелегалы: 600-700 EU в месяц. Рабочие без специальной квалификации получают немного больше: 800-900 EU в среднем. Зарплата в сфере обслуживания выше, от 1300 евро до 1600, без учета чаевых. Квалифицированные специалисты зарабатывают еще больше: 2000-2500 евро. Правда, следует учитывать, что здесь указана полная, официальная сумма. После того как работник заплатит все налоги, которые составляют 25-30%, остается гораздо меньше.

Согласно положению о социальной защите работников, труд в Испании комфортный и безопасный. В контракте оговариваются рабочие часы, в случае болезни сотрудник получает страховые выплаты, а если начальник увольняет его без оснований, то в течение нескольких месяцев уволенному выплачиваются компенсации.

Особенности поиска работы в Испании

Подыскать подходящую для себя вакансию в Испании несложно – достаточно посетить специализированные испанские сайты для поиска работы:

• Национальная система занятости Испании,
• infoempleo,
• trabajando,
• infojobs,
• jobbydoo,
• jobatus,
• Insertia.net,
• OpcionEmpleo,
• Oficinaempleo,
• Monster,
• Empleate,
• Trabajos.com,
• Jobandtalent,
• Trovit,
• jobeeper.

На многих порталах поиск сделан максимально удобным для посетителя: вакансии ранжируются по категориям, компаниям, городам, популярности, есть работа конкретно для женщин или мужчин, для семейных пар. Многие сайты можно установить на телефон как мобильное приложение.

Обычно работодатель указывает в объявлении необходимый и достаточный уровень владения языками для соискателя. Конечно, на высокооплачиваемые должности, связанные с работой с людьми, без знания языка рассчитывать не приходится.

Для претендентов, говорящих исключительно на русском, доступны лишь вакансии по сбору урожая и в сфере домашнего обслуживания. Также существует возможность подработки гидом в туристической фирме для русскоговорящих путешественников.

Какие документы нужны иностранным соискателям

Чтобы поехать в Испанию на заработки, гражданам стран, не входящих в ЕС, нужно оформить рабочую визу. Для этого потребуются следующие документы:

• письмо-приглашение от прямых работодателей;
• подписанный с работодателем контракт;
• заграничный паспорт;
• фотографии;
• справка об отсутствии судимостей;
• медицинская справка о состоянии здоровья;
• медицинская страховка на 1 год.

Важным источником информации о документах, требованиях, законах и процедурах трудоустройства иностранцев в Испании является Иммиграционный портал.

Типы разрешений для работы в Испании

Негражданам Евросоюза разрешение для работы в Испании потребуется в любом случае – и работникам по контракту, и частным предпринимателям. В первом случае разрешение на работу должен оформить испанский работодатель, заключив с иностранным работником трудовой договор. Во втором – к документам прилагается проект будущего предприятия и доказательства достаточного количества средств для открытия своего дела.

Не требуется разрешение на работу только владельцам “Голубой карты” (Blue card).

Типы разрешений для претендентов на работу в Испании:

1. Для работников по найму:

• В – первоначальный, на срок до 1 года, по контракту, ограничен территориально;
• В – перерегистрированный – выдается по истечении срока действия предыдущего типа;
• С – без территориальных ограничений, срок до 2 лет.

1. Для предпринимателей:

• D – первоначальный;
• D – перерегистрированный;
• Е – без территориальных ограничений, на 2 года.

Получение разрешения на работу

От вас потребуется выслать будущему начальству список документов, который включает в себя заявление, диплом об образовании, сертификаты о повышении квалификации, копии паспорта, фото. В зависимости от срока и варианта занятости разрешения для трудоустройства по найму бывают нескольких типов:

• Тип А

  Краткосрочное: предполагает сезонную или разовую работу. Срок действия – максимум год. Подвид такого утверждения – тип Т, которое выдается на период до 9 месяцев и отличается некоторыми нюансами оформления.

• Тип В

  Выдается для работы только по конкретной профессии и только на определенной территории/предприятии. Срок действия – год с возможностью продлить до двух лет.

• Тип С

  Позволяет работать в любой точке Испании в течение двух лет. Выдается только после того, как закончится разрешение типа В, а тот период, на который вы его продлили.

• Тип G

  Обеспечивает возможность трудиться на условиях командировки от иностранной компании, которая является членом государства, не входящего в ЕС. Продлить такое разрешение нельзя. Действует год.

На оформление разрешения уходит в среднем 3 месяца. После максимум в течение 30 дней необходимо оформить рабочую визу через испанское Консульство вашей страны.

Привлекательность Испании для трудовых мигрантов

Испания привлекает желающих заработать, прежде всего, по следующим причинам.

1. Средний уровень зарплаты выше, чем в любой стране СНГ.
2. Местное население лояльно относится к иммигрантам.
3. Работу в Испании можно найти как постоянную, так и сезонную.
4. Комфортный рабочий день. В основном испанцы работают по утрам и вечерам, перерыв на сиесту длится 2-3 часа.
5. Работодатели чётко соблюдают нормы испанского трудового законодательства.

В 2019 году минимальная зарплата в Испании составляет €764, а средняя — €1921. Это ниже, чем в Германии или Франции. Но в 2 раза выше, чем в странах Восточной Европы и более чем в 3 раза больше чем в России и Украине. Уровень зарплаты для профессий, не требующих специального образования и квалификации, в среднем составляет от €700 до €1200. Квалифицированные кадры получают более €2000. Система налогообложения – прогрессивная. Размер подоходного налога – от 19 до 45%, больше всех платят лица с доходом от €60 000 в год.

Испания считается второй по туристической популярности среди всех стран Шенгенского соглашения и одним из лучших государств для переезда на ПМЖ. Но, несмотря на это, Испания является второй среди европейских стран по уровню безработицы: в 2019 году этот показатель составил 16%. Среди молодежи безработица в 2 раза больше, чем среди зрелого населения. Правительство предпринимает все возможные усилия, чтобы снизить этот показатель, преодолевая последствия кризиса 2008-2010 годов и проводя социальные и экономические реформы. Результаты есть – за 2 последних года безработица снизилась на 4%.

До 2008 года, когда на Европу обрушился финансово-экономический кризис, испанцы были очень разборчивы в выборе профессии, не желали получать низкую зарплату и работать в ненормированном графике. У многих в семьях работали иностранцы в качестве прислуги. Теперь же они стали менее избирательными, но тяжёлым трудом пренебрегают и сейчас.

Спрос на труд иностранцев здесь всегда будет высоким. Это связано с менталитетом испанцев: они достаточно легко относятся к срокам выполнения обязательств. Работодателям проще нанимать мигрантов, особенно в сфере сервиса, ресторанного и гостиничного бизнеса.

Легальное трудоустройство

Как и в любой другой стране Евросоюза для легального трудоустройства следует получить рабочую визу. Это процесс может занять до 3 месяцев. При этом сначала следует найти работодателя, готового заключить трудовой договор и выслать приглашение на работу. После этого подаются документы на оформление визы. Рабочая виза может быть нескольких видов.

Тип визы	Характеристика
Тип А	Срок действия – 1 год. Подходит для сезонной и временной работы.
Тип В	Срок действия – 1 год с возможностью продления. Для работы по конкретной специальности.
Тип С	Выдается после продления типа В на 2 года.
Тип G	Срок действия – 1 год без возможности продления. Выдается для рабочих командировок гражданам третьих стран.

После 5 лет работы можно подавать документы на получение постоянного вида на жительство.

Виды трудоустройства

Условно доступные вакансии можно разделить на три категории:

• сезонная работа;
• работа для людей без специального образования;
• работа для высококвалифицированных специалистов.

Сезонная работа

Сезонную работу можно найти в двух сферах деятельности: туристической и сельскохозяйственной.

В туристический сезон постоянно требуются люди для работы горничными, аниматорами, гидами, водителями и т.д. Такие вакансии лучше начинать искать заранее. Обязательно знание испанского языка.

Рабочие руки в сельском хозяйстве востребованы почти круглый год. Самой популярной является вакансия сборщика мандаринов (с мая по сентябрь). Чтобы найти такое место, можно обратиться в сельскохозяйственный профсоюз интересующего региона или непосредственно на саму ферму. Требования для таких работников просты: физическое здоровье и знание испанского языка хотя бы на минимальном уровне. Оплата почасовая – от 5 до 10 евро. В месяц можно заработать до 1500 евро. При этом работникам предоставляется жилье и питание либо за счет работодателя либо с минимальной оплатой.

В другое время года на фермах тоже требуется рабочая сила, например, для обрезки деревьев, контролирования количества цветов и т.д.

Низкоквалифицированный труд и временная работа

Без навыков общения на испанском языке можно устроиться по таким специальностям:

• уборщик;
• разнорабочий на стройке;
• грузчик;
• сиделка.

Многие устраиваются на работу по временной схеме. Это не очень выгодно для самого работника, т.к. при увольнении он не получает компенсацию, да и работать приходится часто сверхурочно и с полной выкладкой, чтобы понравиться работодателю и заключить уже постоянный контракт. Такие вакансии встречаются в следующих видах деятельности:

• торговля;
• строительство;
• гостиничный бизнес;
• работа в сфере питания;
• и т.д.

Оплата на первых этапах обычно минимальная, но есть шанс получить более достойную работу и соответственно более высокую оплату.

Высококвалифицированная работа

Список самых востребованных профессий на высокооплачиваемую работу не меняется уже несколько лет. Традиционно это:

• работники IT-сферы;
• врачи и медицинский персонал;
• преподаватели высшего звена обучения;
• инженеры и технические специалисты в различных областях;
• специалисты финансовой сферы.

Животноводческие фермы в Испании

Поголовье скота в разных регионах Испании по состоянию на 2015 год:

Автономное сообщество	Коровы	Овцы	Козы	Свиньи
Андалусия	552 661	2 158 068	984 723	2 168 779
Арагон	328 586	1 807 286	61 107	6 466 824
Княжество Астурия	415 01	50 708	32 02	11 450
Балеарские острова	27 585	336 413	11 037	50 382
Канарские острова	19 766	82 746	392 740	62 855
Кантабрия	295 019	45 370	21 405	2 583
Кастилья-ла-Манча	398 574	2 298 812	427 196	1 420 003
Кастилия и Леон	1 317 686	3 065 190	138 668	3 687 604
Каталония	586 590	533 595	65 857	7 340 457
Эстремадура	827 649	3 041 334	261 556	1 113 045
Галисия	955 212	184 845	44 713	1 090 123
Мадрид	92 854	100 962	30 454	18 251
Мурсия	67 642	545 478	191 585	1 829 384
Наварра	115 419	753 609	12 708	523 932
Страна Басков	140 245	263 796	28 023	24 809
Риоха	40 329	117 899	11 882	92 359
Валенсия	53 024	300 315	73 172	1 080 365
Испания	6 233 855	15 431 804	2 704 229	26 983 205

инвесторов

Сезонная работа

Сезонная работа всегда привязана к определенному времени года. В пиковый период туристического сезона появляются дополнительные вакансии для русских в Барселоне и других туристических городах, но такая работа может быть только временной. Многие отели и рестораны нуждаются в дополнительном обслуживающем персонале.

По этой причине открывается дополнительный набор на должность администраторов, барменов, горничных, официантов. В обязательном порядке требуется знание английского и испанского языков. Многие иностранцы согласны работать на сборе фруктов (апельсинов, мандаринов, персиков и нектаринов).

Рабочие должны собирать фрукты, сортировать их с учетом сорта, изымать неликвидные плоды, укладывать в ящики и погружать в грузовые автомобили. Новички зарабатывают около 800 евро, опытные и старательные работники – 1200 евро в месяц. Такие вакансии временной работы в Испании также востребованы у иностранных граждан.