Воеводское приглашение в Польшу в 2021 году: что это такое и как сделать

Документы для оформления приглашения и рабочей визы в Польшу

Если вы планируете получать приглашение самостоятельно, то вам нужно будет предоставить работодателю информацию о вас (ФИО, возраст, страна проживания, сведения о квалификации).

В ситуации самостоятельного оформления приглашения и визы необходимо предоставить следующие документы:

визовая анкета;
2 фотографии размером 3,5*4,5 см;
загранпаспорт;
внутренний паспорт;
страховой полис;
приглашение на работу (заявление на выдачу разрешения на работу, сведения о соответствии требованиям профессии, информация о польской компании, копия уплаты гербового сбора за разрешение, размер заработной платы и описание условий труда).

В случае, если вы хотите оформлять польское приглашение и визу через нас:

загранпаспорт, действительный минимум 90 дней после окончания поездки;
гражданский паспорт;
цветная фотография размером 3,5*4,5 см.

Если вам нужна помощь в переезде в Польшу для работы и жизни, заполните форму обратной связи ниже.

Примут ли электронное освядчение?

Рассмотрим несколько расхожих ситуаций, когда может быть использован или, наоборот, не может быть применен документ электронного формата. Начнем с однозначных случаев, и, исключая их, выведем возможности для прочих.

Когда применение цифрового освядчения точно невозможно?

Простым ответом будет: когда электронный документ не оформляется. В более конкретных вариантах это могут быть следующие:

PUP не открывает электронных документов

Пока далеко не все уженды присоединились в системе, а значит существуют PUP, которые не имеют технических условий для оформления электронного освядчения. Очевидно, что такие управления и не могут оформить цифровой документ.

Далее мы подробно рассмотрим, как узнать о технических возможностях ужендов праци, пока же достаточно главного: если у вас на руках оказывается якобы цифровое освядчение, а выдавший его PUP не имеет возможности такого оформления, перед вами в лучшем случае обычная копия, а в худшем — подделка. Использовать такой документ для открытия визы нельзя.

Плюсы и минусы воеводской визы

Достоинства и недостатки «воевуды» надо оценивать в сравнении с другими рабочими визами – полугодовой и сезонной.

Плюсы и минусы

Открывается на срок до года
Отсутствие коридора (новую можно получить сразу после старой)
Можно открыть после полугодовой визы

Долгое оформление (может занять несколько месяцев)

Да, основной недостаток всего один, но именно он чаще всего заставляет иностранцев искать альтернативные пути. Но и преимущества «воевуды» очевидны.

В завершении, по традиции пройдемся по наиболее часто возникающим вопросам, и ответам на них.

Часто задаваемые вопросы

Что такое воеводская виза?

Сколько стоит воеводская виза в Польшу?

Какие документы нужны для открытия воеводской визы?

Сколько делается воеводская виза в Польшу?

Воеводская виза, несомненно, имеет свои преимущества и недостатки. Прежде чем заказывать зезволение для этой визы, стоит оценить затраты средств и времени. Если вариант окажется подходящим, стоит начинать процесс, но если все расчеты упираются в формулу «долго и дорого», нужно просчитать другие варианты. Нужна ли воевудська виза зависит и от гражданства иностранца – как вы видели, в некоторых случаях без этого разрешения обойтись не получится.

Когда тест рынка труда (опинья старосты) не нужен

Не каждая работа требует проведения получения теста рынка труда. Тест рынка труда НЕ нужен в таких случаях:

работа, которая должна выполняться, находится в списке дефицитных профессий;
работодатель подает заявку о продлении разрешения на работу для того самого иностранца на той же должности;
гражданин Республики Армении, Республики Беларуси, Республики Грузии, Республики Молдова, Российской Федерации или Украины, выполняет работу медицинского персонала или оказывает помощь на дому в пользу физических лиц в домашнем хозяйстве;
это касается гражданина государства, граничащего с Польшей или государства, с которым Польша сотрудничает в сфере миграции (т. е. граждане Армении, Беларуси, Грузии, Молдовы, России и Украины), которыми в период, непосредственно предшествующий подаче заявления, выполнялась работа в течение не менее 3 месяцев у того же работодателя на основании заявления о намерении поручить выполнение работы (oświadczenia — полугодовое приглашение) – при условии представления подтверждающих это факт документов;
иностранец имеет разрешение на работу (zezwolenia na prace) и подается от того же работодателя;
иностранец освобожден от обязанности получать разрешение на работу;
прочие случаи, например, тренеры, спортсмены

Важно знать:

Сроки действия теста/опинии – Тест рынка труда действителен в течении 180 дней со дня выписки, т.е. не со дня получения ее вами, а именно с того момента как она выписана “центром занятости”. Именно в такие сроки после выдачи этой бумаги можно успеть податься на разрешение на работу или разрешение на временное пребывание в Польше.
Сколько стоит получение теста рынка труда для иностранца – Услуга бесплатна как для иностранца, так и для работодателя.
С 1 января 2018 года освядчение с намерением поручить работу иностранцу будут регистрировать только в случае не сезонных работ. В то же время будет возможность подать заявление о выдаче разрешения на сезонную работу – до 9 месяцев в календарном году.

Стоит ли проверять рабочее приглашение в Польшу

Тенденция иммигрировать из Украины появилась уже давно, особенно популярной для иммиграции была и остается Польша. Она близко расположена, схожий менталитет, даже мини…

Условия получения сезонного приглашения

Для начала следует напомнить, что такое сезонная работа в Польше.

Сезонная работа – это отдельный вид трудоустройства иностранцев в РП, подразумевающий работу до 270 дней в год в отраслях, законодательно установленных как «сезонные». Перечень может обновляться и вводиться в действие специальным Постановлением Министерства семьи, работы и социальной политики.

Уточнять полный перечень необходимо в действующем Постановлении, основными направлениями являются:

Сельскохозяйственные работы (сбор урожая, растениеводство, животноводство и пр.).
Обрабатывающая промышленность, имеющая сезонный характер.
Туристический бизнес (гостиницы, бары, рестораны, работу на теплоходах, паромах и т.п., нагрузка на которые имеет свою сезонность).
Плановые ремонтные работы.
Лесная промышленность, рыболовство.

Повторим, это лишь часть основных категорий. Постановление указывает не только на общие направления, но и на конкретные виды работ внутри них.

Соответственно, главными условиями получения сезонного приглашения являются:

Принадлежность предлагаемой работы к категории сезонных.
Необходимость иностранцу получать документ, разрешающий трудоустройство в Польше.

Мнение эксперта
Юлия Владимировна
Эксперт интернет-журнала “Польский консультант”

Работник не обязан забивать себе голову вопросом принадлежности работы к сезонной. Это сделает работодатель при оформлении документов. Иностранцу изначально будет предложено либо сезонное трудоустройство, либо иной тип. При этом категории не перекрещиваются, и для сезонной работы получить документ другого класса невозможно.

Что такое разрешение на работу (Zezwolenie na pracę, воеводское приглашение)

Zezwolenie na prace – документ, который дает право иностранцу на работу в Польше.

Zezwolenie na pracę будущий работодатель иностранца регистрирует в воеводском управлении — w urzędzie wojewódzkim (wydział zezwoleń na pracę) по месту жительства или нахождения работодателя. По этому такое разрешение еще называют воевудским приглашением (wojewodzkie zaproszenie, или просто – воевуда). К заявлению работодатель должен приложить тест рынка труда (test rynku pracy), если требуется (подробнее ниже).

Чаще всего речь идет о zezwolenie na pracę typu A – иностранец трудоустроен на основании трудового договора.

В zezwoleniu указывается работодатель и лицо, которому доверяется выполнение работы и должность или вид работы, которую иностранец должен выполнять и условия его занятости. Иностранец имеет право выполнять только ту работу, которая была указана в zezwoleniu.

Размер вознаграждения, которое будет определено в договоре (o pracę lub cywilnoprawnej) с иностранцем, не может быть ниже заработной платы других работников, выполняющих аналогичную работу или на соответствующей должности. В случае трудоустройства иностранца на основе трудового договора (umowy o pracę) на полный рабочий день зарплата не может быть ниже, чем минимальная зарплата.

Разрешение выдается в трех экземплярах — один экземпляр работодатель оставляет у себя, а второй экземпляр работодатель обязан передать иностранцу, для которого это разрешение получил.

Если Вы меняете работу и будете приняты другим работодателем, то он должен получить новое разрешение на работу!

Сколько можно заработать?

Польщу нельзя назвать самой развитой в экономическом плане страной, она не является «локомотивом Европы» как ее соседка Германия, однако, уровень жизни здесь все равно выше, чем во многих странах Восточной Европы, например, в той же Украине. Такая разница может создавать ложные иллюзии о том, сколько реально можно зарабатывать в этой стране. По факту происходит миграция польский работников на запад, а на их места в строительстве, сельском хозяйстве и т. д. приходят работники из восточных регионов. При этом все больше освобождается высококвалифицированных рабочих мест.

Во многом, перспектива заработков зависит от того, знает ли мигрант польский язык. Те кто не может похвастаться такими знаниями могут претендовать лишь на сезонные работы с небольшими доходами, примерно в 2 евро. Польскоговрящие мигранты могут получать в два иногда и три раза больше.

Высококвалифицированные приглашенные известными компаниями работники могут претендовать на высокие заработные платы среднего европейского уровня.

Новый бланк zaproszenia 2021 года

Документ заполняется на польском языке. Бланк нового образца действует с 24 февраля 2021 года. Заполняя внесек, учитывайте следующие требования:

Необходимо заполнить все рубрики. Если в заявке не указан адрес приглашенного, и нет возможности его установить на основании имеющихся данных, заявка остается без рассмотрения.
Анкету нужно заполнять разборчиво печатными буквами, вписанными в соответствующие клетки.
Части A и B заполняет заявитель. Если приглашающим является юридическое лицо или организация, не являющаяся юридическим лицом, в части А должны быть заполнены только пункты, касающиеся юридического лица.
Часть C заполняет орган, рассматривающий заявление.
В разделе B в рубрике «Płeć» (пол) введите: M — в случае мужчины, или K – в случае женщины.

formularz-wniosku-o-wpisanie-z_914

Узнайте из других материалов:

Как и за что могут депортировать из Польши?
Отказ в визе в РП: причины и апелляция.
Как осуществляется въезд в Польшу?

Была ли статья полезна?

Да15Нет

У нас только честные отзывы об агенциях праци.

Как легально жить и работать в Польше сейчас

Для того чтобы уехать в Польшу на работу из России необходимо сначала получить джоб-оффер, а затем на его основании сделать польскую рабочую визу.

Трудовая виза относится к долгосрочным национальным и позволяет находиться в стране более 90 дней подряд. Также вы можете путешествовать по странам Шенгенского соглашения сроком до 90 дней в каждый полугодовой период.

Джоб-оффер — это официально-оформленное приглашение на работу. Существует 2 способа его получения: самостоятельно или через наш визовый центр.

Как самостоятельно уехать в Польшу на работу

В этом случае вам нужно самому найти польского работодателя, который оформит для вас джоб-оффер. Сегодня существует множество вариантов для успешного поиска работы в Польше, ниже вы найдете самые популярные.

Русскоязычные сайты с вакансиями

Hh.ru
Один из самых посещаемых и понятных сайтов для поиска работы во всех сферах деятельности. Перейти.
Layboard.com
Крупнейший сервис для поиска работы за границей без посредников. Перейти.
Работа за границей
Простой и понятный ресурс с множеством вакансий. Перейти.

Ниже представлены примеры крупных сообществ в следующих сервисах:

Инстаграм;

Зарубежные сайты по поиску работы

Adzuna
Сайт, объединяющий многие ресурсы по поиску работы в Польше. Позволяет оценить размер зарплаты в той или иной области. Перейти.
Praca.pl
Здесь размещают свои вакансии крупнейшие польские фирмы. Перейти.
JOBS.pl
Доступен и на английском языке. Здесь быстрее всего появляются новые вакансии. Перейти.

Если вы хотите поехать работать в Польшу, то сначала нужно составить максимально полное резюме, изучить рынок труда и понять востребованность в специалистах в интересующей вас сфере.

Примеры успешного трудоустройства вы можете найти на просторах интернета и таких сервисах как YouTube.

Как получить приглашение на работу с помощью нашей компании

Наш визовый центр занимается оформлением джоб-оффера и визы под ключ. Как это происходит по этапам:

Подготовка рабочего приглашения.
Совместно с польскими компаниями мы подберем для вас максимально подходящую вакансию и оформим приглашение в соответствии с требованиями посольства Польши.
Оформление рабочей визы.
Проверим все ваши документы и заполним необходимые анкеты.
Вам не обязательно лично посещать наш офис — вы можете отправить документы на нашу электронную почту.
Подача документов и получение визы.
Вам нужно будет лично посетить посольство для подачи документов и решить, каким способом вы заберете готовую визу — через службу доставки до дома или нашего офиса.

На деле вы не сможете трудиться на предложенного нами работодателя, но сможете найти реального, приехав в страну. В Польше у вас будет больше возможностей, т.к. можно приехать на собеседование лично и понять, подходит вам работа или нет.

Общение напрямую с работодателем позволит ему оценить ваши качества и соответствие требованиям вакансии сразу, что повлияет на выбор в пользу вашей кандидатуры.

Найдя подходящую вакансию, можно работать без трудового договора или переоформить документы на нового работодателя. Это несложная процедура. При необходимости сможем помочь.

Что такое PESEL?

PESEL (используется аббревиатура от слов Powszechny Elektroniczny System Ewidencj i Ludności, Единая Электронная Система Записи Населения) — это аналог идентификационного кода, уникальный номер, который присваивается каждому гражданину польского государства. Он используется при заключении абсолютно любых договоров, для совершения сделок и получения разного вида услуг, в том числе и медицинских.

В Украине и России аналогом PESEL считается ИНН.

Расшифровка кода PESEL

Причем, код Песел задается не случайно. В нем зашифрована основная информация о гражданине.

Расшифровать ее можно следующим образом:

Первая и вторая цифра. Означают последние цифры года рождения. То есть, код человека, родившегося в 1998 году, будет начинаться с 98.
Третья и четвертая цифра. Для рождённых до 1999 года — месяц рождения. Для появившихся на свет позже — месяц+20.
Пятая и шестая цифра. День рождения.
Седьмая, восьмая, девятая цифра. Порядковый номер гражданина в единой системе.
Десятая цифра. Пол (чётное число для женщин, нечётное — для мужчин).
Одиннадцатая цифра. Контрольный номер.

Кто может получить

PESEL автоматически присваивается всем гражданам Польши, родившимся на территории страны или получившим гражданство позднее. Иностранцы должны подать заявку на получение идентификационного кода самостоятельно.

PESEL обязателен гражданам Польши и иностранцам

Мигранты могут получить Песел при выполнении следующих условий:

Они пребывают в Польше 30 дней и более. При этом человек прописался и подал заявление на регистрацию в местном ужонде.
Они самостоятельно подают заявление в муниципалитет. Для получения идентификационного кода PESEL без прописки нужны веские основания.
Они имеют медицинский полис и пользуются услугами лечебных учреждений внутри страны.
Они получили личное приглашение от консула Польши.

PESEL оформляется для наёмных работников, прибывших из-за рубежа по рабочей визе, трудящихся по трудовому контракту. Если же вы являетесь предпринимателем и планируете открыть собственный бизнес, оформляйте NIP.

До недавнего времени иностранцы могли оформить сразу два этих документа, но после недавних поправок в законодательство такую возможность убрали.

Продление сроков добровольного возвращения / необходимости покинуть страну

На тот же период (30-ый день после окончания режима) пролонгируются и крайние сроки, в течение которых иностранец должен покинуть страну. Распространяется это на случаи законных мер, т.е., к примеру, получившие отказ по картам побыту и нежелающие апеллировать, обязаны выехать в течение месяца с момента отказа. Теперь этот месяц (30 дней) будет рассчитываться с момента отмены особого режима, если отказ пришелся на период его (режима) действие.

Правило не распространяется на случаи нарушений и депортаций.

Стоит ли продлевать визу на время карантина и какие есть альтернативы?

Альтернативой продления визы является подача документов на карту побыту. В обоих случаях документы предоставляются во время законного нахождения, оба случая предполагают легальное пребывание после факта подачи, в т.ч. и после окончания действующих оснований для нахождения. Но!

Продленная виза, даже если этот процесс и закончится позитивно, не дает никаких иных прав, кроме пребывания в стране. Например, для работы потребуются отдельные основания (освядчения, зезволения). В это же время факт подачи на карту побыту по легальному трудоустройству потребует наличия таких оснований только на момент подачи. Далее и пребывание, и работа будут законными и после окончания освядчения / зезволения.

Следующий плюс подачи на ВНЖ – документальное обоснование невозможности покинуть страну, которое для визы необходимо предоставить, а для карты нет.

На наш взгляд, в каждом случае, когда есть возможность подачи на карту побыту или продления визы, предпочтение стоит отдавать первому варианту. К продлению визы стоит прибегать только при отсутствии альтернативных путей.

Кто может оформить приглашение

Оформить воеводское приглашение могут:

организации, готовые привлечь к работе иностранных граждан;
граждане Польши и ЕС, постоянно проживающие в Польше;
иные иностранные граждане, находящиеся в Польше на законных условиях сроком от 5 лет.

При этом указанные субъекты обязаны доказать свою способность обеспечить приглашаемого иностранного сотрудника хорошей заработной платой, страховкой, достойными жилищными условиями и покрыть затраты, которые лицу предстоит понести в связи с пребыванием и выездом с территории Польши.

Комплект документов зависит от того, кем является приглашающая сторона. В случае, если о визе ходатайствует юридическое лицо (организация, компания), то потребуются следующие документы:

заявление о предоставлении работы;
документ, подтверждающий отсутствие судимости у работодателя;
внутренний паспорт;
устав организации (если приглашающая сторона является юридическим лицом);
копия заграничного паспорта;
анализ рынка труда, наглядно демонстрирующий необходимость привлечения иностранного специалиста, а не поляка;
подтверждение соответствия кандидата на работу установленным квалификационным требованиям;
подтверждение гербовой марки (фискальная марка для оплаты государственных сборов) в размере 100 польских злотых (национальная валюта Польши).

Если приглашает на работу физическое лицо, то:

заявление о предоставлении приглашения;
копии заграничного паспорта приглашаемого иностранного лица;
внутренний и заграничный паспорта приглашающего субъекта;
подтверждение наличия доходов или собственных средств для принятия гостя и покрытия сопутствующих расходов;
документ об уплате гербовой марки в размере 27 польских злотых.

Приблизительный период оформления визы составляет от 30 до 60 дней, конкретный срок зависит от того, какое воеводство выдает приглашение. А цена за оформление воеводской визы в Польшу варьируется в зависимости от того, кто приглашает.

Приглашения от воеводства вносятся в специальный реестр, при этом само приглашение считается действительным с момента его внесения.

Аннуляция воеводского приглашения

Прежде всего, зезволение аннулируется автоматически при истечении его срока (это не относится к временным правилам в 2021 году, введенным из-за пандемии, когда документы продлеваются). Далее, разрешение может быть отменено по запросу работодателя, если сотрудник уволился, или его услуги более не нужны.

Бывают ситуации, когда работник уверен, что воеводское приглашение еще действует, а работодатель его уже аннулировал. В таком случае визу могут не дать, а при попытке въехать по «безвизу», во въезде отказать. Тогда работнику останется только один вариант – открывать новый документ, разрешающий работать.

Если виза не аннулирована, но приглашение больше не действует, иностранец может открыть другое зезволение или освядчение, и работать по имеющейся визе. Срок такой работы будет равен сроку документа, который закончится первым.

Основания для открытия

Основанием для получения воеводской визы гражданами Украины является приглашение от работодателя. Имеющий свободные вакансии работодатель регистрирует их на бирже труда. Если в течение двух недель не нашлось желающих среди поляков или граждан ЕС дают разрешение на приглашение иностранца. Работодатель обращается в воеводство с просьбой разрешить пригласить конкретного работника.

Воеводское приглашение цениться выше обычного приглашения от работодателя. Документ зарегистрирован в Воеводском управлении.

Оформленное на фирменном бланке предприятия, воеводское приглашение с указанием реквизитов, должности и оклада высылают желающему занять рабочее место украинцу.

Кандидат на вакансию оформляет воеводскую визу в Посольстве или консульстве Польши в Украине. Отказов практически не бывает.

Консул подчиняется Воеводе и фактически выполняет его распоряжение.

Когда требуется вызов?

В доковидные времена такое приглашение наиболее часто использовалось для получения гостевых виз. Во времена пандемии, в соответствии с временными правилами въезда, такие визы не выдаются. Однако применен документ может быть и в других случаях необходимых гарантий. Например:

Подтвердить достаточность средств у работающего в РП иностранца для въезда его семьи.
Указать взятие на себя расходов ребенка, в том числе совершеннолетнего, приезжающего в Польшу для учебы.
Вызов родственника с целью ухода за больным, проживающим в РП.
Другие аналогичные случаи.

При всей удобности такого приглашения, оформить его могут далеко не все.

Приглашение

Получение воеводского приглашения наиболее сложная часть процесс сбора документов для получения визы. Дело в том, что от работника в этом вопросе мало что зависит. Процесс полностью инициируется работодателем. При этом он должен быть в достаточной степени заинтересован в работнике, чтобы убедить воеводство в том, что местный рынок труда не может предоставить ему достаточно квалифицированного специалиста в нужной отрасли.

Работодатели крайне неохотно занимаются этими вопросами, ведь придется потратить массу времени на анализ рынка труда и обоснование приглашения иностранца. По этой причине мигранты гораздо чаще обращаются к фирмам посредникам. За внушительное вознаграждение они предлагают представить практически полный пакет документов, включая само приглашение, страховку и даже анкету заполнят.

Правила въезда в Польшу для россиян 2021

После открытия границ в Варшаву из Москвы летают регулярные рейсы. Хотя туризм до сих пор запрещен.

Кому из Россиян разрешено пересечь границу с Польшей

Сейчас проезжать туристам запрещено. Разрешено:

Посещение близких родственников (супругов, детей, родителей);
Дипломаты и члены их семей;
Владельцам карт поляка, обладающие видом на жительство, есть разрешение на трудовую деятельность;
Гражданам Европейского союза;
Проходящим обучение в республике.

Кто освобождается от карантина?

Только если гражданин является дипломатом, членом его семьи, водителем грузовика, обладающие ВНЖ, состоит в экипаже судна или самолета, транзитным пассажиром (если вылет менее чем через день), привитые от коронавируса. Прививки принимаются только одобренные ЕС (Спутник V не одобрен).

Для всех остальных обсервация 14 дней.

Как проходит карантин

После приземления иностранца проверяют пограничные работники. Далее человек следует к месту самоизоляции.

Об окончании изоляции должно поступить смс-уведомление, изменение статуса в приложение или об этом сообщает лечащий врач.

Как досрочно прекратить самоизоляцию

На 10 дней может быть прекращена самоизоляция, если врач дистанционно проверит пациента.

Для завершения изоляции лицо в первые 2 дня сдает ПЦР-тест, но только в больнице. До нее добираются на личном транспорте (в общественном запрещено).

Оплата за счет клиента. После получения негативного результата его вносят в информационную систему в течение суток.

Что она дает владельцу?

Далее рассмотрим, какие права дает Карта Побыту в Польше для иностранца (в нашем случае для нас, украинцев).

Не требуется продлевать визу на время срока действия Карты.
Многократные въезды и выезды с Польши и обратно.
Возможность выезжать в страны Шенгенского соглашения на срок до 90 дней на протяжении полугода, без оформления дополнительных документов.
Возможна подача документов на визы в посольства США и Великобритании на территории Польши.
Карта Побыту в Польше для украинцев дает право на приобретение недвижимости и оформление ее на свое имя.
Право на и оформление его на себя.
Для студентов Карта Побыту в Польше дает право на легальную работу во время обучения: учащиеся на стационаре работают в летнее время, на заочном отделении — не более шести месяцев в году.
С Картой есть возможность получить скидку на железнодорожный транспорт в размере 37%.
Есть право на ведение собственного бизнеса.
Предоставляется возможность открытия национальных виз для близких родственников.

Какие права дает для ребенка? И какие привилегии для родителей?

Любой вид карты побыту – это прежде всего констатация наличия вида на жительство (временного или постоянного). Кроме уже упомянутых, она дает детям и родителям следующие возможности:

Карту часовего побыту, при наличии оснований, продлевают в Польше, т.е. не надо вывозить ребенка за границу, тратить время на оформление визы, прогуливать школу и т.д.
При ожидании решения ставится штамп в паспорт, на основании которого нахождение в РП считается законным. Только по одному штампу нельзя работать или въезжать в страну, но детям он позволяет спокойно продолжать учебу.
Ребенок, родившийся у родителя гражданина РП или имеющего на момент рождения ребенка вид на жительство, может претендовать на ПМЖ (сталый побыт).
Родитель, чей ребенок имеет статус ПМЖ, может со временем легализоваться в Польше на этом основании по программе воссоединения семьи.

В любом случае, это более удобный инструмент, чем обычная виза, позволяющей родителям не расставаться с детьми во время работы в РП, а детям получать образование в соответствии с возрастными нормами.

Нюансы для студентов иностранцев

Одно из главных достоинств ВНЖ для студентов – это возможность работы без дополнительных разрешений весь срок обучения. Эта привилегия однозначно распространяется на студентов стационарной (дневной) формы обучения.

Заочники и вечерники (нестационарная форма обучения) так же имеют право на карту побыту, однако легально трудиться без дополнительных разрешений могут далеко не все. Это определяется конкретным Воеводством на основании анализа рынка труда и других параметров. Уточнить такую возможность необходимо в Wydział ds. Cudzoziemców, своего (по месту жительства) Urząd Wojewódzki.

Как правило, первая карта побыту для студента выдается на срок не более 15 месяцев. Далее она требует продления. Если срок обучения меньше 12 месяцев, вид на жительство будет выдан на весь период обучения плюс еще три месяца.

Обратите внимание, иностранец, окончивший стационарный ВУЗ, может претендовать на карту часовего побыту с целью поиска работы. Срок такого документа – не более года.

Можно ли купить воевуду через посредников?

Такие услуги распространены и прибегают к ним нередко. Плюс здесь один, и он главный – возможность получения воеводского приглашения и визы по нему. Но и минусов у такого варианта немало, основные из которых:

Такие фирмы часто работают по предоплате, а мошенников в этом секторе предостаточно.
Часто приглашение оформляют серое, т.е. сам документ оформлен верно и визу получить возможно, но фактически на работе никто не ждет. После въезда нужно будет искать нового работодателя, оформлять новое разрешение.

И все же мы не станем утверждать, что этот вариант в 100% неподходящий. Бывают случаи, когда через таких посредников-представителей работают и польские агентства по трудоустройству, и получение зезволения / визы будет необходимым этапом для оформления к ним.

Что такое и как выглядит воеводское приглашение в Польшу в 2021 году