Документы, правила, что надо знать
Если работа в Латвии, вакансии в целом устраивают, оформляйте позволение на проживание и трудоустройство. Для пребывания и ведения трудовой деятельности необходима рабочая долгосрочная виза (D). Разрешительные бумаги оформляют в Консульстве в Украине. Кандидату потребуется следующее:
заполненные анкеты в двух экземплярах;
загранпаспорт, до окончания действия которого остаётся не менее 6 месяцев;
фотографии в цвете (3,5 х 4,5) – 3 штуки;
медицинская страховка с покрытием не менее 43 тыс. Є;
справка об отсутствии правонарушений и судимости;
- приглашение на работу от владельца предприятия;
подтверждение адреса проживания.
Сбор составит 61 евро, рассматривают бумаги от 5 до 30 дней. Сотрудники имеют право запросить другие документы для выдачи визы. Нюансы оформления, сроки подачи доступны на сайте Консульства.
Открытость и доступность государств даёт право украинцам легко пересекать границы, находить занятия, приносящие доход, получить интересный опыт, стабильность и поиск для себя новых горизонтов. Однако внимательная оценка преимуществ и недостатков работы украинцев в Латвии и оценка их собственных сил и перспектив, позволит не сделать лишних ошибок.
Вакансии в Латвия по специальностям
- Арматурщик
- Бетонщик
- Бригадир
- Варщик
- Вентиляционщик
- Грузчик
- Каменщик
- Кровельщик
- Маляр
- Мастер
- Монтажник
- Отделочник
- Плиточник
- Плотник
- Подсобник
- Сантехник
- Сборщик
- Сварщик
- Техник
- Технолог
- Фасадчик
- Штукатур
- Электрик
Чем Латвия привлекательна для трудовых мигрантов из стран СНГ
Адаптация в Латвии для россиян и украинцев проходит всегда гораздо проще и быстрее, чем в большинстве стран Евросоюза. Причиной тому служит ментальная и историческая близость народов, длительное нахождение в составе одного государственного объединения, а также то, что почти четверть населения Латвии составляют этнические русские, а украинцев в стране почти 5%. Практически все латыши понимают русский язык и могут в разной степени общаться на нём. Старшее поколение — свободно, молодое — на коммуникативном уровне.
Латышская экономика, несмотря на мировой экономический кризис, продолжает оставаться относительно стабильной, рост ВВП по итогам 2016 года составил 2,6%. В Латвии хорошо развит аграрный сектор, лесное хозяйство, некоторые отрасли промышленности, логистические услуги. Растёт сфера строительства, компьютерных технологий, а также традиционная для Латвии добыча и переработка рыбы.
На протяжении двух последних десятилетий молодое поколение латышей старается найти себя за границей. После вступления в 2004 году Латвии в Евросоюз множество латышей выехало в более развитые страны, где возможности реализации и заработка гораздо большие. Латышские специалисты востребованы на европейском рынке труда. Множество из них трудится в Германии, скандинавских странах, в Бельгии и Нидерландах. А рабочие места в самой Латвии занимают выходцы из стран СНГ. Поэтому найти работу в этой небольшой прибалтийской республике соотечественникам и их соседям по СНГ относительно просто.
Латвийская республика привлекательна ещё и потому, что расположена рядом
Нельзя сказать, что Латвия является мечтой для трудового мигранта, но реализовать в этой стране свои устремления и способности можно вполне эффективно. Показатель уровня безработицы в 2017 году в Республике составил 9,5%. Для сравнения: всего семь лет назад этот показатель превышал 20%. Сегодняшнюю обстановку на латвийском рынке труда можно назвать вполне приемлемой.
Латвия находится на втором месте в мире по чистоте окружающей среды (на первом — Швейцария). Климат страны умеренный и вполне комфортный для россиян, украинцев и белорусов.
Специалисту высокой квалификации довольно просто найти себе достойное применение в Латвии. Тем, кто не имеет востребованной специальности, доступны вакансии, подразумевающие неквалифицированный труд и, соответственно, низкооплачиваемый. Очень востребованы в сельском хозяйстве Латвии рабочие руки в сезон сбора урожая, такая работа появляется практически ежегодно.
Процедура официального устройства
Официальное трудоустройство на территории Латвии возможно при соблюдении определенных требований и получении разрешительных документов.
В Латвии запрещено нанимать на работу:
- детей до 15 лет и получающих начальное образование — до 18 лет;
- подростков с 15 до 18 лет на работу с повышенным риском для безопасности, здоровья, нравственного развития.
Очередность действий
В первую очередь работодатель регистрирует вакансию или свободное рабочее место в Государственной службе занятости (ГАЗ). Если в течение месяца не находится претендентов из жителей Латвии или ЕС, то Газ утверждает документ о привлечении на работу иностранного гражданина.
Трудоустройство на срок до 90 дней в течение полугода предусматривает приглашение на работу, более 90 дней — вызов. Далее:
- Между работодателем и соискателем (аппликантом) заключается трудовой договор (контракт).
- Работодатель высылает вызов или приглашение на работу.
- Определяется ПМЖ.
- Оформляется рабочая виза и вид на жительство.
- По прибытии в Латвию Управлением по делам гражданства и миграции (Pilsonības un migrācijas lietu pārvalde) выдается разрешение на работу.
Виды разрешений на работу
Оформляется в Управлении по делам гражданства и миграции Латвии в течение 3 суток со дня прибытия в страну на основании:
- долгосрочной визы (тип D) сроком на 1 год;
- на основании ВНЖ — на весь срок действия трудового договора.
Выдается под конкретный трудовой контракт. С 2014 года разрешение к полученному ВНЖ оформляется и хранится в электронном виде.
Категории, не требующие наличия разрешения на работу
Разрешение на работу не требуется:
- владельцам голубой карты ЕС;
- представителям творческих профессий при заключенных контрактах с государственными компаниями;
- спортсменам и тренерам, приглашенным латвийской федерацией спорта;
- преподавателям, аккредитованным в латвийских ВУЗах;
- сотрудникам и должностным лицам, работающим в Латвии по международным договорам;
- владельцам частных компаний на территории Латвии.
Продление разрешения на работу невозможно. По истечении срока оформляется новое.
Разрешение на работу
Если мигрант теряет работу, он автоматически лишается прав на жительство в Латвии и должен покинуть страну.
Перечень необходимых документов
Для оформления разрешения потребуется список документов:
- заявление;
- трудовой договор;
- цветная фотография 3,5х4,5 см;
- рабочая виза или ВНЖ;
- загранпаспорт;
- диплом об образовании;
- выписка с трудовой книжки;
- медицинская страховка;
договор аренды или подтверждение о предоставлении жилья работодателем.
Бланк для получения разрешения на работу
Оформление рабочей визы
Рабочая виза — это документ, необходимый для трудоустройства иностранных граждан на территории Латвии.
Виды виз в Латвию
В зависимости от цели посещения страны выдаются визы разных категорий:
- А — транзитная, выдается пассажирам, следующим в другие государства;
- С — Шенгенская, кратковременная (одно-, двух-, многократная), разрешает находиться в Латвии 90 дней в течение полугода, не дает права трудоустройства;
- D — долгосрочная, действительна в течение 1 года с правом продления, позволяет осуществлять трудовую деятельность, открывать собственный бизнес;
- Latvia Working Holiday Visa — согласно двустороннему соглашению позволяет гражданам Канады и Новой Зеландии в течение 1 года проживать и работать в Латвии.
Долгосрочная виза типа D и вид на жительство оформляются в Консульстве Латвии страны проживания. Прошение подается за 3 месяца до выезда. Анкеты получают и заполняют в Консульстве. Там же у заявителя берут биометрические данные.
Рабочая виза (тип D)
Вид на жительство
Долгосрочная виза в Латвию дает право свободного перемещения по странам ЕС и участникам Шенгенского соглашения в течение 90 дней в полгода.
Критерии отбора для кандидатов на получение рабочей визы
При рассмотрении претендентов на работу в Латвии учитываются:
- возраст;
- специальность;
- профессиональный опыт;
- квалификация;
- отсутствие судимости;
- состояние здоровья;
- знание языка.
Продление рабочей визы
Продлить рабочую визу можно максимум на 30 дней. Процедура бесплатная для мигрантов, предоставивших в Управление по делам миграции Латвии документы, подтверждающие причины, не позволяющие в указанное время выехать из страны. Пролонгация визы по личным мотивам допускается после уплаты пошлины 30 евро.
Вид на жительство выдается первоначально на 1 год с правом продления до 5 лет.
По прибытии в Латвию работники с ВНЖ получают идентификационную электронную ID—карту, являющуюся удостоверением личности с персональным кодом.
Стажировка
Это надежный путь получения работы в Латвии. По окончании учебного заведения выпускника нередко приглашают предприятия и научные учреждения государства. У них есть спрос на талантливую иностранную молодёжь. Знание языков (английский, латвийский) гарантирует стажёру успешную работу в программе и возможное дальнейшее трудоустройство, как в республике, так и в Европе.
Молодые люди, получившие , даже если не являются ее гражданами, могут оформить или продлить ПМЖ. Тогда они уже претендуют на места стажеров во всех странах ЕС. Естественно, для этого кандидат должен представлять интерес для работодателя.
https://youtube.com/watch?v=LCZnux2geyI%3Ffeature%3Doembed
EuRabota
В каталоге русскоязычной интернет-площадки Eurabota.com находится несколько тысяч вакансий от латвийских работодателей. Их предложения, в основном, адресованы тем, кто готов трудиться физически: строителям, разнорабочим, поварам, продавцам, горничным, водителям. Нередко в описаниях условий труда подчеркивается, что жилье и рабочая одежда предоставляются бесплатно. Последние из просмотренных позиций отражаются в отдельной колонке справа. В разделе часто задаваемых вопросов соискателей детально информируют, как сделать резюме содержательным, какой заголовок для него подобрать, как прикрепить к нему видеоролик о себе. Есть рекомендации по безопасному общению с нанимателями и «черный» список недобросовестных работодателей и рекрутинг-агентств. Рубрика «Документы» содержит контент с особенностями трудовых законодательств разных стран, включая Латвию.
Вакансии водителей и дальнобойщиков
Согласно статистическим данным, приведенным Государственным Агентством Занятости, на сегодняшний день на территории Латвии являются актуальными более 1100 вакансий водителей – дальнобойщиков. Низкая востребованность этой сферы обусловлена тяжелыми условиями работы, необходимостью находиться в рейсах на протяжении двух и более недель.
Требования, предъявляемые работодателями к претендентам, являются стандартными:
- Удовлетворительное состояние здоровье, выносливость, хорошая физическая форма, отсутствие заболеваний, препятствующих осуществлению профессиональной деятельности, наличие способности к концентрации внимания на протяжении длительного периода времени.
- Коммуникабельность. В этой сфере нередко практикуется работа с напарником. Соответственно, чтобы снизить вероятность возможных конфликтов, работник должен иметь уживчивый характер.
- Знание английского или латышского языка. Однако это требование предъявляется далеко не всеми работодателями.
- Навыки, позволяющие обеспечить техническое состояние автомобиля на должном уровне. К примеру, водитель должен уметь заменить колесо либо осуществить мелкий ремонт при поломке техники в пути.
Заработные платы водителей – дальнобойщиков варьируются от 500 до 1500 евро. Размер ставки зависит от множества факторов, к числу которых относят направление деятельности компании – работодателя, ее уровень на рынке, квалификацию работника, продолжительность рейса, специфику груза. Средний водитель, имеющий постоянный контракт без труда зарабатывает 1000-1200 евро в месяц.
Стоимость жизни в Эстонии
Доходы. На начало 2021 года минимальная зарплата в стране – €584. Но уже в прошлом году власти обсуждали её снижение из-за экономического кризиса или хотя бы заморозку на 2021 год. Средняя зарплата до вычета налогов составляет около €1,3 тыс. (после – чуть больше €1 тыс.).
Средняя зарплата в Эстонии до вычета налогов составляет около €1,3 тыс.
Жильё. Самая дорогая аренда – в Таллине. Чтобы снять однушку в центре, понадобится €550–650, за пределами центра – €400–460. Апартаменты с двумя спальнями будут стоить €900–1 000 и €650–800 соответственно. Для Тарту цены чуть ниже: односпальные квартиры стоят в среднем €300–500, двуспальные – €500–750 в зависимости от местоположения. В Нарве цены ещё ниже: €200–250 и €300–350 соответственно.
Вот что можно купить в Эстонии сегодня
- Квартира в Кивиыли, Эстония
- 1 500 €
- Площадь 28 м2, 1 комната
- ЗАБРОНИРОВАНО!!!
В продаже компактная, 1-но комнатная квартира на втором этаже 5-ти этажного кирпичного дома в небольшом городке на… - Andrei Prokofjev KINNIS…
- Земля в Ида-Вирумаа, Эстония
- 1 500 €
- Площадь
3340 м2 - В продаже маленький, лесной участок, рассположенный в сказочном месте у самой границы с Куртнаским ландшафтным заповедником в волости Тойла на…
- Andrei Prokofjev KINNIS…
- Квартира в Пюсси, Эстония
- 2 600 €
- Площадь 72.9 м2, 4 комнаты
- ЗАБРОНИРОВАНО!!!
В продаже 4-х комнатная квартира (72,9 м.кв.) на третьем этаже трехэтажного дома в Пюсси.
Квартира требует ремонта.
Пюсси… - Andrei Prokofjev KINNIS…
- Квартира в Пюсси, Эстония
- 2 900 €
- Площадь 48.3 м2, 2 комнаты
- ЗАБРОНИРОВАНО!!!
Продаётся 2-х комнатная квартира на 5 этаже 30-ти квартирного дома.
Состояние – жилое, требуется санитарный ремонт…. - Andrei Prokofjev KINNIS…
- Квартира в Пюсси, Эстония
- 3 500 €
- Площадь 73.7 м2, 3 комнаты
- ЗАБРОНИРОВАНО!!!
В продаже 3-х комнатная квартира площадью 73,7 м.кв. В квартире спальня, кабинет-детская, зал-столовая совмещен с кухней,… - Andrei Prokofjev KINNIS…
- Квартира в Кохтла-Ярве, Эстония
- 5 000 €
- Площадь 31.8 м2, 1 комната
- Забронировано!!!
В продаже 1-но комнатная квартира на третьем этаже в Ахтмеской части города. Мебель и оборудование входят в цену. Домофон на… - Andrei Prokofjev KINNIS…
- Вилла на Сааремаа, Эстония
- 659 000 €
- Площадь 380 м2, 5 комнат
- НОВАЯ ЦЕНА!
Посреди Балтийского моря, на западном берегу острова Вильсанди находится построенная в 1870. году историческая деревянная вилла…. - MUUGA KINNISVARA
Еда. На еду в Таллине в месяц уходит около €200–250 на человека (в основном питание дома). Цены на продукты невысокие в сравнении с другими европейскими странами. Пакет молока стоит около €0,75, хлеб – €0,5–1,0, дюжина яиц – €1,5, кило риса – €1,4, кило куриного филе – €5,8, кило говядины – €9,5. Килограмм овощей и фруктов обходится примерно в €1–2 (в сезон).
Выбор «быстрой еды» довольно широк. Начиная с кулинарии в супермаркетах, где можно взять вкусные сэндвичи по €1,3, мясные блюда (от €8,5 за кило), салаты (от €4,5 за кило), гарнир (от €1 за кило), и заканчивая McDonald’s (комбо-обед – около €6) и уличной едой (картофель фри, горячая сосиска и кофе либо пончики и кофе – €5).
В недорогом кафе плотный обед обойдётся в €7–9, в ресторане в центре счёт может доходить до €60. Чашка капучино стоит €2–3.
Транспорт и связь. Стоимость поездки в общественном транспорте варьируется в пределах €1,5–2,0, проездной на месяц обходится в районе €30. Владельцы ISIC Student и Scholar Card имеют скидку на поездки 50%.
Километр поездки на такси стоит €0,6 плюс за посадку €2,5. Литр бензина в среднем обходится в €1,2.
Развлечения. Стоимость билета в кино – €5–7, в театр – €12–30. Абонемент в фитнес-клуб стоит €40–55.
За прилавок — хоть завтра!
Где легко найти работу, так это в торговле, и мы в этом сами убедились: огромное количество вакансий от всех торговых сетей. Например, у сети Elvi открыто 20 вакансий продавцов по всей Риге, у RIMI Latvija и SuperNetto — 38 вакансий продавцов, у Skai Baltija помимо продавцов есть еще вакансии кассиров и кулинаров. Интересуемся уровнем зарплат. Выясняется, что зарплата продавца — 620 евро до уплаты налогов. Зарплата работника, который размещает товар на полках, — 530 евро до уплаты налогов, кассира — 615-700 евро до уплаты налогов. Вычитаем налоги и получаем всю ту же среднюю температуру по больнице — 420-480 на руки.
Почему же так мало? Ответ простой: если мы начнем платить по 1000 евро каждому продавцу, откуда возьмутся дешевые продукты в магазинах? Относительная дешевизна продуктов в том числе достигается с помощью низких заработных плат.
К примеру, у крупнейшего работодателя Латвии — торговой сети Maxima всего работают 8000 человек, и, само собой, всегда есть свободные вакансии. Но вот парадокс: если в регионах компания без труда находит работников, то в Риге есть незакрытые вакансии; всего их около 350. Примерно по две-три вакансии на один магазин. Как рассказывает директор департамента управления персоналом Maxima Райтис АПИНИС, рижане не горят желанием сидеть на кассах и работать продавцами. Причина заключается в более высоких амбициях столичных жителей.
Поэтому чаще всего Maxima как стартовое место работы выбирают либо студенты, либо пожилые люди. А что касается разговоров о том, что работать кассиром трудно, то г-н Апинис считает, что это преувеличение. Мол, одному трудно, другой с легкостью выдерживает нагрузку. При этом с каждым годом технологии и процессы улучшаются, работа автоматизируется по максимуму, и труд становится легче.
Впрочем, стоит учитывать и такой момент: интенсивность рабочей нагрузки в Maxima выше, чем в других торговых сетях, так как в Maxima самый большой поток покупателей. Особенно тяжело приходится кассирам, которые работают с людьми, а это и недовольство, и претензии, и просто плохое настроение клиентов.
Эксперт говорит, что нехватка рабочих рук с каждым годом ощущается все сильнее. И кто знает, может быть, через несколько лет обслуживать на кассах нас будут работники с Украины и из Белоруссии…
Процедура трудоустройства в Латвийской Республике
Процесс оформления на работу иностранных граждан на территории Латвии включает в себя следующие этапы:
- Заключение с работодателем трудового контракта;
- Оформление разрешения на работу;
- Получение вида на жительство и долгосрочной визы категории D.
Трудовой контракт с латвийским работодателем должен в обязательном порядке содержать следующую информацию:
- точная дата начала трудовой деятельности;
- срок действия трудового контракта;
- персональные данные работодателя и наемного работника;
- точные данные о месте осуществления трудовой деятельности;
- специальность наемного работника;
- права и должностные обязанности наемного работника;
- график работы;
- информация о размере денежного вознаграждения.
Язык документа – латышский. Обязательно наличие подписей обеих сторон. Также необходимо подтверждение того, что после размещения вакансии работодателем на нее в течение 30 дней не претендовал никто из граждан Латвийской Республики. Подобное подтверждение не требуется для спортсменов и тренеров, представителей творческих профессий, держателей Голубой карты ЕС, иностранных преподавателей, имеющих аккредитацию в латвийских вузах, технического персонала культурных/спортивных мероприятий, лиц, осуществляющих профессиональную деятельность на основе международных договоров, бизнесменов, имеющих собственную латвийскую компанию.
Приглашение на работу регистрируется в Управлении по делам иностранцев при местном отделении МВД на территории Латвии.
Зарплаты в ИТ. У кого больше?
Эстония. Согласно эстонскому сервису palgad.ee, в Эстонии средняя зарплата ИТ-специалиста составляет 1764 евро. В Литве дела с зарплатами состоят немного хуже, чем в Эстонии. Средняя зарплата тут приблизительно на 30% меньше чем в Эстонии, и составляет 895 евро. В ИT-сфере средняя зарплата в этой стране варьируется в пределах 1000 евро.
В Латвии средняя зарплата ИT-специалиста на данный момент составляет 1703 евро, при общей средней зарплате по стране около 1000 евро.
В Белорусии средняя зарплата ИT, по данным сайта dev.by, составила 1502 евро, что на 200 евро ниже, чем в Эстонии. Кстати, средняя зарплата в Белоруссии составляет 410 евро.
В Украине средняя зарплата ИT-спецов в 2018 году составляет приблизительно 1460 евро, при средней зарплате по стране – 258 евро.
Экономическая ситуация
По данным Eurostat, рост ВВП Латвии в 2017 году оказался самым большим среди стран еврозоны. Еврокомиссия прогнозирует увеличение этого показателя в 2021 — на 3,2%. Уровень безработицы понижается с каждым годом и составил в 2021 8,5%.
В Латвии хорошо развиты сельское хозяйство, деревообрабатывающая промышленность, транзитные и туристические услуги. Молодое поколение государства стремится в более развитые страны ЕС с высокими зарплатами. Поэтому для поддержания экономического потенциала правительство Латвии привлекает квалифицированную рабочую силу из-за рубежа. В частности, из России, Украины и Беларуси.
Конкуренция на рынке труда существует в основном на высокооплачиваемые специальности. К ним относятся компьютерные технологии и строительство. Здесь большую роль при трудоустройстве играет квалификация и знание латышского языка.
Преимущества работы в Латвии:
- экология;
- относительная дешевизна жизни;
- большое количество русскоязычных работодателей;
- невысокие налоги.
К недостаткам относятся:
- сложности законодательства при трудоустройстве иностранных граждан;
- небольшие зарплаты;
- невозможность устройства на высокооплачиваемую работу без знания языка.
Нелегальное трудоустройство
Зарплата в Латвии зависит от профессии, отрасли, опыта работы, региона и даже населенного пункта. Наиболее высокий уровень зарплат в Риге и Юрмале. Здесь можно рассчитывать на 1 100-1 200 евро в месяц.
По профессиям данные распределились так (сведения указаны за месяц, в евро):
- административные работники – 500-600;
- секретари / делопроизводители / офис-менеджеры / ассистенты руководителей – 550-800;
- работа водителем в Латвии – 750-900, международники могут зарабатывать до 1 300 евро;
- программисты с опытом работы от 5 лет – 2 000-2 500;
- юристы – 1 000-1 200;
- садовники – 400-500;
- упаковщики – 400-550;
- кассиры – 350-400.
Некоторые профессии предусматривают почасовую отплату труда, например, в строительной отрасли. Ставка может колебаться от 4 до 4,5 евро в час.
Перспективы трудоустройства в Латвии
Если ориентироваться на структуру формирования ВВП, значимыми для экономики страны являются сельское хозяйство, деревообработка, логистика, торговля, операции с недвижимостью, туризм и государственный сектор.
По данным Центрального статистического бюро Латвии (Central Statistical Bureau, CSB), показатель ВВП за 2019 год вырос на 4,8 % в сравнении с 2017 годом, а занятость населения в возрасте от 15 до 74 лет достигла 64,5 %.
И если общий показатель вовлеченности всего населения вырос на 1,6 %, то в молодежном сегменте увеличение не так заметно – всего 0,1 %. Это означает, что в 2019 году только 33,1 % людей в возрасте от 15 до 24 лет имели возможность работать.
При этом уровень безработицы в Латвии (количество людей, безуспешно ищущих работу) не самый высокий в Европе: 6,9 % – общий и 10,8 % – среди молодежи. В таких условиях мигрантам из других стран, приехавшим не по приглашению работодателя, будут рады только в тех сферах, где зарплаты считаются слишком низкими для коренного населения.
К подобным профессиям можно отнести водителей, продавцов, вспомогательный и обслуживающий персонал. Кроме того, существует еще одно условие на пути того, кто интересуется тем, как найти работу в Латвии: по законодательству наниматель может принять в коллектив иностранца, только если за 30 дней объявления о вакансии никто из латышей не откликнется на нее.
Санкции для нелегалов
Иностранцы, которые работают в Латвии нелегально, не имея разрешения на работу, визы или вида на жительство, преследуются по закону. Если полиция обнаружит на предприятии нелегалов, то его собственник заплатит штраф в размере 2000 евро за каждого из них. Кроме этого, ему обеспечены регулярные внеплановые проверки на предмет соблюдения иммиграционного и трудового законодательства на протяжении нескольких лет.
В компетенцию латвийской полиции входит выявление нелегальных трудовых мигрантов
Для самого же мигранта-нелегала подобная ситуация чревата штрафом в 200–700 евро и депортацией из страны. Депортация происходит в течение двух недель, при этом уже бывший нелегал получает запрет на въезд в Латвию на пять лет. Практика говорит о том, что нарушение иммиграционных правил в любой европейской стране чревато в дальнейшем большими проблемами при оформлении любого типа виз в Европейский Союз.
Заработная плата в Риге
Зарплаты в Латвии разнятся, поэтому нужно обратить особенное внимание на то, сколько можно заработать в Риге. Как уже говорилось, сейчас величина зарплаты зависит как от сектора, в котором работает человек, так и от города, в котором он живёт
Но, пожалуй, определяющим фактором является регион расположения предприятия. В крупных городах или населённых пунктах оклад будет выше, чем в маленьких городках. Но и конкуренция в больших городах будет значительно выше, поэтому этот фактор тоже стоит учитывать.
Логично, что в Риге наибольшая концентрация людей, так как многие очень хотят сюда переехать. Средний заработок в Риге составляет примерно 930 евро. И по сравнению с другими населёнными пунктами этот показатель самый высокий по стране. А вот самый низкий показатель в городке под названием Даугавпилс – 582 евро. Немного больше в Курземе и Земгале, там этот показатель колеблется от 678 до 680 €.
Если оценивать зарплату с точки зрения сферы деятельности, то особенных отличий вы не обнаружите по сравнению с другими городами. Есть только одно отличие: в Риге в сфере обслуживания могут заработать намного больше, чем в других регионах. И связано это с тем, что в Ригу приезжает огромное количество туристов, здесь туристическая сфера развита достаточно хорошо. Поэтому и зарплаты здесь выше. Например, горничные в Риге могут зарабатывать 500-520 евро. А в других городах эта цифра достигает максимум 417 евро.
Сколько могут заработать в столице Латвии граждане России?
В Прибалтийских странах качество жизни людей находится на европейском уровне. Это во многом привлекает мигрантов из других стран, в том числе и из России. Но что касается перспектив для российских граждан, то перспективы здесь для них не самые радужные. Ещё совсем недавно россияне могли без всяких проблем найти работу нянечкой, сиделкой, домработницей, официанткой. Сейчас ситуация изменилась, все эти вакансии занимают в основном пенсионеры и студенты.
Можно устроиться в сетевой магазин продавцом или найти работу на птицефабрике, фасовщиком на кондитерской фабрике. Заработная плата примерно будет составлять 350-500 евро.
Из всех стран Прибалтики Латвия занимает почётное второе место по уровню заработной платы. А вот в сравнении со странами Евросоюза доход считается весьма небольшим, ведь в этих странах средняя зарплата составляет 3000 евро. Это оказывает влияние на латвийскую молодёжь, которая уезжает из Латвии в США и страны Европы.
Те, кто желает работать в Прибалтике, должен на руках иметь приглашение от работодателя из Латвии, вид на жительство, шенгенскую визу. Часто людей приглашают и устраивают на сезонную работу. Например, сбор ягод. Обычно потребность в таких рабочих составляет 50 рабочих мест с заработной платой 500-800 евро. Но эта цифра без учёта налоговых вычетов.
EuRabota
В каталоге русскоязычной интернет-площадки Eurabota.com находится несколько тысяч вакансий от латвийских работодателей. Их предложения, в основном, адресованы тем, кто готов трудиться физически: строителям, разнорабочим, поварам, продавцам, горничным, водителям. Нередко в описаниях условий труда подчеркивается, что жилье и рабочая одежда предоставляются бесплатно. Последние из просмотренных позиций отражаются в отдельной колонке справа.
В разделе часто задаваемых вопросов соискателей детально информируют, как сделать резюме содержательным, какой заголовок для него подобрать, как прикрепить к нему видеоролик о себе. Есть рекомендации по безопасному общению с нанимателями и «черный» список недобросовестных работодателей и рекрутинг-агентств. Рубрика «Документы» содержит контент с особенностями трудовых законодательств разных стран, включая Латвию.
